د لينګ هانګ ګروپ د کارکوونکو د کلتوري ژوند د بډايه کولو، د ټيم د يووالي د پياوړتيا، د کارکوونکو تر منځ د اړيکو او ارتباطاتو د لوړولو او د لينګ هانګ سټایل د ښودلو لپاره، شرکت د ۲۰۲۱ کال د دسمبر په ۲۲مه نېټه په اورينټل اوسيس کې د ټيم جوړونې فعاليت تر سره کړ چې مشري يې د رئيس وانګ شيانګ يوون په غاړه وه. د لينګ های ګروپ د شانګهای شرکت ټولو کارکوونکو او د پروژې بهرنيو همکارانو په فعاله توګه په بېلا بېلو فعاليتونو کې ګډون وکړ او د غونډې فضا ګرمه وه.
ټولو د سفر لارښود تر مشرۍ لاندې په څو ټیم لوبو کې برخه اخیستې وه، او دوی ډیر خوشحاله وو.
د ډریگن کښتۍ ریس کې ، موږ ټول خورا ښه همکاري کوو او هڅه کوو چې لومړی ځای ترلاسه کړو.پدې لوبه کې، موږ باید د مشرتابه اطاعت وکړو او په خپلو پوستونو کې د دندو بشپړولو لپاره سخت کار وکړو.یوازې د ورته اهدافو په درلودلو سره موږ کولی شو سیالي وګټو.
هر چا د هوټل په بهر رستورانت کې خپل ځانونه پخول.ټولو یو بل او مشر ته توهین وکړ.هر چا د خپل مشر څخه مننه وکړه او په نوي کال کې یې د سوداګرۍ د لوی او پیاوړي کولو لپاره ډیر کار وکړ.
هرڅوک په خوښۍ سره په کروندو کې سټرابیري راټولوي.هرڅوک ډیر خوشحاله شول او بیرته یې خپلو کورنیو ته د خوړلو لپاره راوستل.
ټیم د ټیم ودانۍ په خوښۍ سره په خپلو وړو خیټو سره پای ته ورسوله.د دې فعالیت له لارې، د ټیم ادغام ښه شوی، د ټیمونو ترمنځ د تفاهم او همکارۍ کچه ښه شوې، او هرڅوک کولی شي په سخت کار کې آرام کړي.په راتلونکی کال کې د لا زیاتو ګټورو کارونو لپاره یو پیاوړی بنسټ جوړ کړئ.
د ټیم د دوامداره ودې سره، د کافي ټیم جوړول خورا معنی لري.لينګ هانګ ګروپ به هر کال د لوبډلې په جوړولو کې د ګډون لپاره د لوبډلې مشري کوي.له یوې خوا، دا کولی شي د ټیم یووالي او د پیوستون او دوه اړخیزې مرستې روحیه ښه کړي.له بلې خوا، دا کولی شي د ټیم غړو ته اجازه ورکړي چې د یو کال کار تر فشار لاندې آرام کړي، نو هرڅوک کولی شي د خبرتیاوو ښه پوهه ولري.
د پوسټ وخت: فبروري-16-2022